知覚された組織的支援の観点からのタスクパフォーマンスと創造性の説明
知覚された組織的支援の観点からのタスクパフォーマンスと創造性の説明
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根据感知到的组织支持来解释任务绩效和创造力。
DOI：
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发表时间：
2015
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
佐藤佑樹
中科院分区：
文献类型：
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作者：
Min;Jungwon;工藤秀雄;工藤秀雄;渡部あさみ;工藤秀雄;古瀬公博;榎啓一・工藤秀雄;渡部あさみ;古瀬公博;古瀬公博;工藤秀雄;渡部あさみ;渡部あさみ;Kimihiro FURUSE;渡部あさみ・田中秀樹;古瀬公博;渡部あさみ;古瀬公博;古瀬公博;渡部あさみ;渡部あさみ;KIMIHIRO FURUSE;渡部あさみ;KIMIHIRO FURUSE;Asami Watanabe;Kimihiro FURUSE;渡部あさみ;古瀬公博;渡部あさみ;Kimihiro FURUSE;佐藤佑樹・島貫智行;佐藤佑樹
