Bargaining theory over opportunity assignments and the egalitarian solution
Bargaining theory over opportunity assignments and the egalitarian solution
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机会分配的讨价还价理论和平等主义解决方案
DOI：
10.1111/meca.12359
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发表时间：
2022
期刊：
影响因子：
1.3
通讯作者：
Yoshihara Naoki
中科院分区：
文献类型：
--
作者：
Xu Yongsheng;Yoshihara Naoki
讨论了机会分配的公理化讨价还价问题。公平仲裁人采用所有参与者“机会均等”的原则，就资源分配提出建议。在这样的背景下，一个框架的发展和平等主义的解决方案标准的讨价还价的问题是重新制定和公理化的特点。
This paper discusses issues of axiomatic bargaining problems over opportunity assignments. The fair arbitrator uses the principle of “equal opportunity” for all players to make the recommendation on resource allocations. A framework in such a context is developed and the egalitarian solution to standard bargaining problems is reformulated and axiomatically characterized.
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