部下が最もストレスを感じる上司のマネジメントスタイルは、放任型だった！
部下が最もストレスを感じる上司のマネジメントスタイルは、放任型だった！
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经理给下属带来最大压力的管理风格就是放任型！
DOI：
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发表时间：
2017
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
津野香奈美
中科院分区：
文献类型：
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作者：
佐藤宏織;各務竹康;日高友郎;遠藤翔太;熊谷智広;福島哲仁;津野香奈美;津野香奈美;津野香奈美
