Reconciling the Evidence of Card and Krueger (1994) and Neumark and Wascher (2000)
Reconciling the Evidence of Card and Krueger (1994) and Neumark and Wascher (2000)
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调和卡德和克鲁格 (1994) 以及纽马克和瓦舍尔 (2000) 的证据
DOI：
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发表时间：
2011
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
O. Ropponen
中科院分区：
文献类型：
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作者：
O. Ropponen
我们使用Card and Krueger（1994）和Neumark and Wascher（2000）的原始数据以及变动中的变动（CIC）估计器来重新检验最低工资对就业影响的证据。我们的研究调和了前一项研究报告的有争议的正平均就业效应和后一项研究报告的负平均就业效应。我们的主要发现得到了两个数据集的支持，即有争议的结果仅适用于小型快餐店。这一发现伴随着一个新的可能的解释。
We employ the original Card and Krueger (1994) and Neumark and Wascher (2000) data together with the changes-in-changes (CIC) estimator to re-examine the evidence of the effect of minimum wages on employment. Our study reconciles the controversial positive average employment effect reported by the former study and the negative average employment effect reported by the latter study. Our main finding, which is supported by both datasets, is that the controversial result remains valid only for small fast-food restaurants. This finding is accompanied with a new possible explanation.
论欧洲家庭面板数据中追溯性失业信息的可靠性
影响因子：
3.2
作者：
Kyyrä T
通讯作者：
Kyyrä T