職場における公正知覚の測定 : 項目選定のための理論的 フレームワークの定義
職場における公正知覚の測定 : 項目選定のための理論的 フレームワークの定義
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衡量工作场所公平感：定义项目选择的理论框架
DOI：
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发表时间：
2011
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
林洋一郎・前田有希子・中川知宏
中科院分区：
文献类型：
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作者：
Tomohiro Nakagawa;Yoichiro Hayashi;大崎泰子・林洋一郎;林洋一郎・謝 暁静;中川知宏・林洋一郎;蔡イン錫 ・ 間嶋崇 ・ 服部泰宏 ・ 林洋一郎 (共同報告);林洋一郎;大崎泰子・林洋一郎;林洋一郎・前田有希子・中川知宏;林洋一郎・前田有希子・中川知宏
