労働法改革をめぐる理論動向と対抗理論の可能性

労働法改革をめぐる理論動向と対抗理論の可能性
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劳动法改革的理论趋势和竞争理论的可能性

DOI:
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发表时间:
2008
期刊:
法の科学 39
影响因子:
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通讯作者:
矢野昌浩
矢野昌浩
中科院分区:
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文献类型:
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作者:
野田進;野田進;野田進;野田進;野田進;野里進;野田進;野田進;野田 進;米津孝司;野田進;野田進;米津孝司;野田進;野田進;米津孝司;野田進;野田 進;米津孝司;野田 進;米津 孝司;野田 進;野田進;米津 孝司;野田進;米津孝司;野田進;米津孝司;野田 進;米津 孝司;矢野昌浩;野田 進;米津 孝司;野田 進;矢野昌浩;米津 孝司;野田 進;矢野昌浩;米津孝司;野田進;矢野昌浩

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