On the Clustering of Small Firms
On the Clustering of Small Firms
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论小企业集群
DOI：
10.1111/j.1759-5436.1992.mp23003012.x
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发表时间：
1992
期刊：
影响因子：
--
通讯作者：
H. Schmitz
中科院分区：
文献类型：
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作者：
H. Schmitz
本文关注的是最不发达国家小规模制造业的可行性。其目的是提出几个可能有助于理清问题的类别，并提出一个研究路线。出发点是分散生产者和集群生产者之间的区别，因为支配其生存能力的动态有很大的不同。集群有利于提高效率和灵活性，而分散的小公司很少能做到这一点。集体效率的概念是为了获得这些收益而提出的。在未来的研究中，建议区分集群的等级和那些平等的竞争或合作，以及集体效率自发产生的阶段和那些有计划的行动。小企业重组问题研究摘要本文涉及在发展中国家制造小阶梯的出租问题。作者为新的类别提供了一个目标，这些类别可以在辩论和辩论中发挥重要作用，并提供一个研究方向。在生产分散和重组之间的分离点上，存在着决定可持续性的动态差异。重组有助于提高分散的小企业难以实现的效益和活力。集体效益的概念主要是为了获得这些收益。在另一项研究中，它建议将等级制度的集团化，使个人能够在平等的基础上进行协商或合作;并在一项计划行动的结果中，使国家或集体的效率平等。恢复电力公司的业务，使电力公司在发展中国家生产电力设备的能力受到影响。该提议表明，应将所有类别划分为特马和一条直线。这一点是农产品和分散品之间的区别，因为它们在促进生存的经济中具有实质性的差异。该集团促进了效率和灵活性的提高，这是因为分散的企业很少使用铝。集体效益的概念是实现增长的理想帕拉。我们认为，今后将在各成员国之间进行区分，并在各成员国之间进行平等合作;以及在促进合作方面取得有效进展，这是一项计划的结果。
Summary This article is concerned with the viability of small‐scale manufacturing in LDCs. Its purpose is to put forward a few categories which may help to disentangle the issue and to suggest a line of research. The starting point is the distinction between dispersed and clustering producers, since there is a substantial difference in the dynamic governing their viability. Clustering facilitates gains in efficiency and flexibility which are rarely attainable by dispersed small firms. The concept of collective efficiency is put forward to capture these gains. In future research it is suggested to distinguish between clusters which are hierarchical and those in which equals compete or cooperate; and between stages in which collective efficiency comes about spontaneously and those in which it results from planned action. Resume Etude sur le regroupement des entreprises de petite envergure Le present article se concerne de la rentabilite de la fabrication de petite echelle dans les pays moins developpes. L'auteur a pour objet d'offrir de nouvelles categories qui pourraient demeler les grandes lignes du debat et dans un meme temps, suggerer une ligne de recherche. Un point de depart serait de distinguer entre producteurs disperses et regroupes, etant donne qu'il existe des differences cruciales dans la dynamique qui determine leur rentabilite. Le regroupement a tendance a faciliter les gains d'efficacite et de souplesse qui ne sont que rarement realisables parmi les petites entreprises dispersees. Le concept de l'efficacite collective est propose comme moyen de capter ces gains. Dans une recherche ulterieure, il est propose de distinguer entre les regroupements qui sont hierarchiques et ceux au sein desquels les individus peuvent concourrir ou cooperer sur des bases d'egalite; et de distinguer egalement entre les stades ou l'efficacite collective se produit spontanement et les stades dans lesquels celle‐ci resulte d'une action planifiee. Resumen El agrupamiento de empresas pequenas Este trabajo muestra inquietud respecto a la viabilidad de la manufacturacion de pequena escala en paisas en vias de desarrollo. Su proposito es indicar algunas categorias que pueden ayudar a desenredar el tema y sugerir una linea de investigacion. El punto de partida es la distincion entre los productores agrupados y los dispersos, dado que hay una diferencia sustancial en las dinamicas que manejan su viabilidad. El agrupamiento facilita incrementos de eficiencia y flexibilidad que raremente son alcanzados por pequenas empresas dispersas. El concepto de la eficiencia colectiva es ideal para capturar esos incrementos. Se sugiere que en futuras investigaciones de distinga entre grupos jerarquicos y grupos donde hay competencia o cooperacion entre iguales; y tambien entre fases de eficiencia colectiva espontanea y fases en donte esta es el resultado de una accion planeada.