賃金管理-政策・理論・制度-(平野文彦・増山正紀・青木秀行編, 公正賃金論)

賃金管理-政策・理論・制度-(平野文彦・増山正紀・青木秀行編, 公正賃金論)
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工资管理——政策、理论、体系——(平野文彦、增山正树、青木秀之编,公平工资理论)

DOI:
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发表时间:
2008
期刊:
影响因子:
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通讯作者:
幸田浩文
幸田浩文
中科院分区:
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文献类型:
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作者:
梅田徹;梅田徹;梅田徹;Toru Umeda;Toru Umeda;山本寛;山本 寛;山本寛;山本 寛;山本寛;山本寛;山本 寛;山本寛;山本寛;山本寛;幸田浩文;幸田浩文;幸田浩文;幸田浩文;幸田浩文;幸田浩文;幸田浩文;丹羽浩正;幸田浩文;幸田浩文;早川明彦・幸田浩文;丹羽 浩正;幸田 浩文;幸田浩文;幸田浩文;丹羽浩正;丹羽浩正;幸田浩文;丹羽 浩正;丹羽浩正;丹羽浩正;幸田浩文;丹羽浩正;幸田浩文

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