部門間相互評価による業績評価指標の歪みの軽減
部門間相互評価による業績評価指標の歪みの軽減
复制标题
通过部门之间的相互评价，减少绩效评价指标的扭曲
DOI：
--
复制
发表时间：
2015
期刊：
影响因子：
--
通讯作者：
目時壮浩
中科院分区：
文献类型：
--
作者：
Kazunori Fukushima;Takehiro Metoki;目時壮浩
