株式会社ローソンのケース解説とSHRM論におけるケースの蓄積の意味
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罗森株式会社案例解读及SHRM理论中案例积累的意义
DOI：
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发表时间：
2011
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
西村孝史
中科院分区：
文献类型：
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作者：
益満環;安田一彦;西村孝史
