若手社員を一人前に育てる 「スタンス」と「スコープ」が人を変える
若手社員を一人前に育てる 「スタンス」と「スコープ」が人を変える
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将年轻员工培养成成熟的个人：“立场”和“范围”改变人
DOI：
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发表时间：
2018
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
藤本雅彦
中科院分区：
文献类型：
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作者：
北条陽子;藤本雅彦;藤本雅彦
