組織的公正が従業員のコミットメント、職務満足に与える影響-B社のケース-

組織的公正が従業員のコミットメント、職務満足に与える影響-B社のケース-
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组织公平性对员工承诺和工作满意度的影响——以B公司为例——

DOI:
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发表时间:
2006
期刊:
商学論集 74-4
影响因子:
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通讯作者:
三崎秀央
三崎秀央
中科院分区:
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文献类型:
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作者:
小島敏宏;下崎千代子;他;砂川伸幸(共著);Nobuyuki Isagawa;Nobuyuki Isagawa;三崎秀央

文献摘要

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