Effect of Career Adaptability on Subjective Well-Being of Middle-Aged and Older Employees
Effect of Career Adaptability on Subjective Well-Being of Middle-Aged and Older Employees
复制标题
职业适应性对中老年员工主观幸福感的影响
DOI：
10.3390/su13052570
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发表时间：
2021
期刊：
影响因子：
3.9
通讯作者：
Ishiyama Nobutaka
中科院分区：
文献类型：
--
作者：
Takao Makiko;Ishiyama Nobutaka
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影响因子：
11.1
作者：
Savickas, Mark L.;Porfeli, Erik J.
通讯作者：
Porfeli, Erik J.
职业心理学。
DOI：
10.2307/2264462
发表时间：
1959
期刊：
Revista Brasileira de Estudos de População
影响因子：
--
作者：
I. Ratchick;D. Super
通讯作者：
D. Super
影响因子：
11.1
作者：
Fasbender, Ulrike;Woehrmann, Anne M.;Klehe, Ute-Christine
通讯作者：
Klehe, Ute-Christine
知识经纪人在日本实践社区中的作用
影响因子：
7
作者：
N. Ishiyama
通讯作者：
N. Ishiyama
DOI：
10.1093/workar/wau009
发表时间：
2015-04
期刊：
Work, Aging and Retirement
影响因子：
--
作者：
H. Zacher;Barbara Griffin
通讯作者：
H. Zacher;Barbara Griffin