The Design Thinking Mindset: An Assessment of What We Know and What We See in Practice
The Design Thinking Mindset: An Assessment of What We Know and What We See in Practice
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设计思维心态：对我们所知道的和我们在实践中所看到的的评估
DOI：
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发表时间：
2016
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
Leanne Sobel
中科院分区：
文献类型：
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作者：
J. Schweitzer;L. Groeger;Leanne Sobel
在本文中，我们提供了一个全面的评估设计思维的心态。首先，我们回顾了设计和管理文献，以确定和定义设计思维的思维模式的关键认知和行为组成部分，然后我们报告了我们的初步调查结果，从15个在澳大利亚和德国的创新经理人的深入访谈，反映他们的做法，同时在他们的组织内实施设计思维。我们的探索性研究证实了一套普遍理解和应用的心态，但也揭示了将认知转化为行为的组织约束的影响。我们建议进一步映射设计思维项目中使用的不同思维方式，并将其与现有的领导理论联系起来，正如我们所认为的那样，这为进一步研究设计思维方式及其对创新的作用提供了一个合适的出发点。
In this paper, we provide a comprehensive assessment of the design thinking mindset. First, we review the design and management literature to identify and define key cognitive and behavioural components of a design thinking mindset, before we report our initial findings from 15 in-depth interviews with innovation managers in Australia and Germany who reflect on their practices while implementing design thinking within their organizations. Our explorative study confirms a set of commonly understood and applied mindsets, but also reveals the impact of organisational constraints on translating cognition into behaviour. We suggest to further map the different mindsets used in design thinking projects and link them to extant leadership theory, which – as we argue – provides a suitable point of departure for further study of the design thinking mindset and its role for innovation.
重新思考设计思维：第二部分
影响因子：
0.7
作者：
Kimbell L
通讯作者：
Kimbell L