Can social interaction improve group performance? : An experiment with the information-cascade paradigm
Can social interaction improve group performance? : An experiment with the information-cascade paradigm
复制标题
社交互动可以提高团队绩效吗？
DOI：
--
复制
发表时间：
2016
期刊：
影响因子：
--
通讯作者：
Wataru Toyokawa & Tatsuya Kameda
中科院分区：
文献类型：
--
作者：
Hye-rin Kim;Wataru Toyokawa & Tatsuya Kameda
