労使コミュニケーションは成果主義の導入効果を高めるか

労使コミュニケーションは成果主義の導入効果を高めるか
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劳资沟通是否会提高引入绩效体系的有效性?

DOI:
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发表时间:
2017
期刊:
影响因子:
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通讯作者:
野田知彦
野田知彦
中科院分区:
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文献类型:
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作者:
齋藤隆司;野田知彦

文献摘要

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