テキストマイニングを用いたラディカルな組織変革における先行要因の探索―日本企業におけるマトリックス組織の導入状況から―
テキストマイニングを用いたラディカルな組織変革における先行要因の探索―日本企業におけるマトリックス組織の導入状況から―
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使用文本挖掘寻找组织激进变革的主导因素 - 从日本企业矩阵组织的引入 -
DOI：
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发表时间：
2022
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
古田成志
中科院分区：
文献类型：
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作者：
平野雅章;清水たくみ;小沢和彦・間嶋崇・黒澤壮史・宇田川元一;徐玉琴;古田成志
