戦前における「兼松」の従業員持株制度-その能力主義的配分と経営参加のしくみ-

戦前における「兼松」の従業員持株制度-その能力主義的配分と経営参加のしくみ-
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战前兼松的员工持股制度 - 择优分配和管理层参与制度 -

DOI:
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发表时间:
2006
期刊:
日本経営システム学会誌 第23巻第1号
影响因子:
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通讯作者:
井上 真由美
井上 真由美
中科院分区:
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文献类型:
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作者:
室 和伸(神戸大学大学院);中村 保(神戸大学);室 和伸(神戸大学大学院);室 和伸(神戸大学大学院);椿 涼太;大薗 政志;椿 涼太;椿 涼太;大薗 政志;Tsubaki R.;井上 真由美;井上 真由美

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