再休職予防のための職場再適応要因の分析
再休職予防のための職場再適応要因の分析
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职场调整因素分析，防止再次缺勤
DOI：
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发表时间：
2017
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
酒井由美子
中科院分区：
文献类型：
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作者：
舘野由美子;毛利伊吹;櫻井美智子;濱野晋吾;原節子;疋田尋子;有賀千晴;磯邉由紀枝;酒井由美子
