Beyond the IT Artifact - Studying the Underrepresentation of Black Men and Women in IT
Beyond the IT Artifact - Studying the Underrepresentation of Black Men and Women in IT
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超越 IT 神器 - 研究 IT 领域黑人男性和女性代表性不足的情况
DOI：
10.1080/1097198x.2021.1954315
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发表时间：
2021
影响因子：
2
通讯作者：
Cain, Curtis C.
中科院分区：
文献类型：
--
作者：
Cain, Curtis C.
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黑人男学生运动员的种族、兴趣趋同和转学结果
DOI：
10.1002/cc.375
发表时间：
2009
期刊：
New Directions for Community Colleges
影响因子：
--
作者：
Shaun R. Harper
通讯作者：
Shaun R. Harper
环境对 IT 员工性别的影响
DOI：
10.1145/1341971.1341975
发表时间：
2008
期刊：
Data Base
影响因子：
--
作者：
E. Trauth;Jeria L. Quesenberry;Benjamin Yeo
通讯作者：
Benjamin Yeo
他们不都一样吗？：黑人男性本科生的种族异质性
影响因子：
2.1
作者：
Shaun R. Harper;A. Nichols
通讯作者：
A. Nichols
IT 教育和工作中的权力关系：性别、种族和阶级的交叉性
DOI：
10.1108/14779960910955828
发表时间：
2009
期刊：
J. Inf. Commun. Ethics Soc.
影响因子：
--
作者：
Lynette Kvasny;E. Trauth;A. Morgan
通讯作者：
A. Morgan
IT 领域的黑人：对美国黑人 IT 之旅的自民族志理论化
DOI：
10.1145/3084179.3084184
发表时间：
2017
期刊：
Data Base
影响因子：
--
作者：
C. Cain;E. Trauth
通讯作者：
E. Trauth