领导工作过载对下属工作自我效能感和工作-家庭促进的影响:领导成员交换关系的调节效应

领导工作过载对下属工作自我效能感和工作-家庭促进的影响:领导成员交换关系的调节效应
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发表时间:
2018
期刊:
预测
影响因子:
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通讯作者:
杨洋
杨洋
中科院分区:
其他
文献类型:
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作者:
王永丽;卢海陵;谭玲;杨洋

文献摘要

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