就職活動への不安や不合理な信念は就職活動に有効に作用するのか？―不安や信念と就職活動量や強みに関する要因との関連―
就職活動への不安や不合理な信念は就職活動に有効に作用するのか？―不安や信念と就職活動量や強みに関する要因との関連―
复制标题
求职焦虑和非理性信念对求职有有效影响吗？
DOI：
--
复制
发表时间：
2022
期刊：
影响因子：
--
通讯作者：
高橋誠
中科院分区：
文献类型：
--
作者：
森本哲介 ; 高橋誠
