Generating the concept of cultural competencies and developing measurement scales of cultural competencies in social work

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（１）支援者の文化的コンピテンシーに関する調査の準備北米のソーシャルワーク実践及び教育における文化的コンピテンシーの実践理論システムの構築や体系化に影響を与えたDerald Wing Sueによる「文化的コンピテンス多次元モデル（Multidimensional Model of Cultural Competence in Social Work」を基に、外国にルーツがある人々を支援している実践者を対象とした調査項目および調査用紙を作成した。（２）文化的コンピテンシーの尺度に関する調査「文化的コンピテンス多次元モデル」は、アメリカ心理学会（APA）やソーシャルワーク教育評議会（CSWE）などで文化的コンピテンシーを有する専門職の特徴の基盤となっており、Cross-Cultural Counseling Inventory-Revised (La Fromboise, Coleman, &Hernandez, 1991)、Multicultural Counseling Awareness Scale-Form B (Ponterotto,Sanchez,&Magids,1991)、Multicultural Counseling Inventory (Sodowsky,Taffe,Gutkin,&Wise,1994)、Portfolio Method (Coleman,1997)、Multicultural Awareness-Knowledge-Skills Survey (D'Andrea,Daniels,&Heck,1991)など文化的コンピテンシーを測定するためのツール（尺度）の開発の基盤となり、理論と実践をつなげる重要な役割を担っていることが明らかとなった。