Development of support intervention methods to prevent post-traumatic stress and burnout among human services workers
Development of support intervention methods to prevent post-traumatic stress and burnout among human services workers
开发支持干预方法以预防公共服务工作者的创伤后压力和倦怠
批准号：
16K13487
负责人：
Ueno Tokumi
金额：
$1.0万
依托单位：
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Challenging Exploratory Research
财政年份：
2016
资助国家：
日本
项目状态：
已结题
起止时间：
2016-04-01 至 2018-03-31
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対人援助職の外傷性ストレスとバーンアウト予防
人际支持工作中的创伤性压力和倦怠预防
人际支持工作中的创伤性压力和倦怠预防
DOI：
--
发表时间：
2016
期刊：
影响因子：
--
作者：
[Matsunaga M., Hiroaki Kawamichi, Takahiko Koike, Kazufumi Yoshihara, Yumiko Yoshida, Haruka K. Takahashi, Eri Nakagawa, Norihiro Sadato, Kawamichi H., 上野徳美・安達圭一郎, 上野徳美・安達圭一郎・大戸朋子・山本義史, 上野徳美・安達圭一郎, 上野徳美・安達圭一郎, 上野徳美・安達圭一郎, 上野德美・安達圭一郎・大戸朋子・山本義史]
通讯作者：
上野德美・安達圭一郎・大戸朋子・山本義史
対人援助職の外傷性ストレスとバーンアウト予防－看護職の体験する外傷的出来事の実態とその影響－
人际支持专业中的创伤性压力和倦怠预防 - 护士经历的创伤事件的现实及其影响 -
人际支持专业中的创伤性压力和倦怠预防 - 护士经历的创伤事件的现实及其影响 -
DOI：
--
发表时间：
2017
期刊：
影响因子：
--
作者：
[Matsunaga M., Hiroaki Kawamichi, Takahiko Koike, Kazufumi Yoshihara, Yumiko Yoshida, Haruka K. Takahashi, Eri Nakagawa, Norihiro Sadato, Kawamichi H., 上野徳美・安達圭一郎, 上野徳美・安達圭一郎・大戸朋子・山本義史]
通讯作者：
上野徳美・安達圭一郎・大戸朋子・山本義史
対人援助職の外傷性ストレスとメンタルヘルス－看護職の外傷的体験と援助要請、およびバーンアウト傾向－
人际支持专业中的创伤性压力和心理健康 - 护理专业中的创伤经历、寻求帮助和倦怠倾向 -
人际支持专业中的创伤性压力和心理健康 - 护理专业中的创伤经历、寻求帮助和倦怠倾向 -
DOI：
--
发表时间：
2017
期刊：
影响因子：
--
作者：
[Matsunaga M., Hiroaki Kawamichi, Takahiko Koike, Kazufumi Yoshihara, Yumiko Yoshida, Haruka K. Takahashi, Eri Nakagawa, Norihiro Sadato, Kawamichi H., 上野徳美・安達圭一郎, 上野徳美・安達圭一郎・大戸朋子・山本義史, 上野徳美・安達圭一郎]
通讯作者：
上野徳美・安達圭一郎
職場における外傷的体験と援助要請がメンタルヘルスに及ぼす影響
创伤性工作场所经历和寻求帮助对心理健康的影响
创伤性工作场所经历和寻求帮助对心理健康的影响
DOI：
--
发表时间：
2017
期刊：
影响因子：
--
作者：
[Matsunaga M., Hiroaki Kawamichi, Takahiko Koike, Kazufumi Yoshihara, Yumiko Yoshida, Haruka K. Takahashi, Eri Nakagawa, Norihiro Sadato, Kawamichi H., 上野徳美・安達圭一郎, 上野徳美・安達圭一郎・大戸朋子・山本義史, 上野徳美・安達圭一郎, 上野徳美・安達圭一郎, 上野徳美・安達圭一郎]
通讯作者：
上野徳美・安達圭一郎
対人援助職の外傷性ストレスとレジリエンス及びサポート状況がメンタルへルスと離職意図に及ぼす影響ー生涯学習と心理教育の観点からー
创伤性压力、复原力和支持状态对心理健康和人际支持工作中辞职意愿的影响：从终身学习和心理教育的角度。
创伤性压力、复原力和支持状态对心理健康和人际支持工作中辞职意愿的影响：从终身学习和心理教育的角度。
DOI：
--
发表时间：
2018
期刊：
大分大学高等教育開発センター紀要
影响因子：
--
作者：
[Matsunaga M., Hiroaki Kawamichi, Takahiko Koike, Kazufumi Yoshihara, Yumiko Yoshida, Haruka K. Takahashi, Eri Nakagawa, Norihiro Sadato, Kawamichi H., 上野徳美・安達圭一郎]
通讯作者：
上野徳美・安達圭一郎
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