Psychosocial effects of workplace trauma and empirical study on preventive and intervention method

职场创伤的心理社会效应及预防干预方法实证研究

• 批准号: 20790429
• 负责人: OOKA Yuuka
• 金额: $ 2万
• 依托单位: Mukogawa Women's University (2010-2011)Tezukayama University (2008-2009)
• 依托单位国家: 日本
• 项目类别: Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
• 财政年份: 2008
• 资助国家: 日本
• 起止时间: 2008 至 2011
• 项目状态: 已结题
• 来源: https://kaken.nii.ac.jp/grant/KAKENHI-PROJECT-20790429/
• 关键词: ストレス; トラウマ; 職場; 医療福祉

The purpose of this study is to identify the psychosocial impact of a Workplace Trauma, to consider the intervention and prevention methods. As for the field of workplace welfare, qualitative and quantitative survey was conducted. Power harassment, bullying, sexual harassment was severe trauma causing the symptoms in the workplace. In addition to the mental health measures with a focus on depression, it is necessary to have the harassment prevention training for management staffs, and to have consultation support system for power harassment.

本研究旨在探讨工作场所创伤的社会心理影响，并探讨其干预与预防方法。在工作场所福利领域，进行了定性和定量调查。权力骚扰、欺凌、性骚扰是造成职场严重创伤的症状。除了以抑郁症为重点的心理健康措施外，有必要对管理人员进行骚扰预防培训，并建立权力骚扰咨询支持系统。

项目成果

障害者福祉従事者のメンタルヘルスに関する研究-自由記述にみる福祉労働とストレス

残疾人福利工作者心理健康研究——免费描述中的福利工作与压力

• 发表时间: 2010
• 作者: 深谷和弘;山本耕平;峰島厚;大岡由佳
• 通讯作者: 大岡由佳

障害者施設職員のメンタルヘルス調査報告書

残疾人设施工作人员心理健康调查报告

• 发表时间: 2011
• 期刊: (報告書)第2部 調査の方法と結果分析
• 作者: 峰島厚;大岡由佳;(5番目)
• 通讯作者: (5番目)

第障害者福祉現場における従事者のメンタルヘルスに関する基礎的研究-ストレス・コーピングの年代差と職階差に注目して-

残疾人福利领域从业人员心理健康基础研究——关注压力应对的年龄差异和职级差异——

• 发表时间: 2011
• 期刊: 立命館産業社会論集
• 作者: 深谷和弘;山本耕平;大岡由佳;峰島厚
• 通讯作者: 峰島厚

児童相談所の専門性の確保のあり方に関する研究-自治体における児童福祉司の採用・任用の現状と課題

如何确保儿童辅导中心的专业性研究——地方政府儿童福利官员选聘和任用的现状和问题

• 发表时间: 2011
• 期刊: 子どもの虹情報研修センター
• 作者: 大岡由佳;他
• 通讯作者: 他

市町村における被虐待児童の実態と求められるべき取組について

各城市受虐儿童的实际情况及应采取的努力

• 发表时间: 2009
• 作者: Shimizu T.;et.al.;大岡由佳
• 通讯作者: 大岡由佳