効果的なPBL教育実現のための演劇的アプローチを取り入れた教員研修の開発

发展采用戏剧方法的教师培训,以实现有效的 PBL 教育

基本信息

  • 批准号:
    22K02839
  • 负责人:
  • 金额:
    $ 2.41万
  • 依托单位:
  • 依托单位国家:
    日本
  • 项目类别:
    Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
  • 财政年份:
    2022
  • 资助国家:
    日本
  • 起止时间:
    2022-04-01 至 2025-03-31
  • 项目状态:
    未结题

项目摘要

●研究成果の内容当研究の目的は「効果的なPBL教育実現のための演劇的アプローチを取り入れた教員研修の開発」を行う実証研究である。初年度の2022年度はPBL実施フレームワークを整理し、ソフト面(教育者の学生との関わり方およびリフレクション)のスキルについて整理を実施した。演劇的アプローチの抽出については研究協力者のわかぎ氏(演出家・劇作家)および南氏(俳優)に助言を仰ぎ教材開発に着手した。具体的には、演劇的アプローチの前提となるコミュニケーションに関する教材および研修を開発し、企業向けおよび学生向けに3回の試行を実施し、成果を評価した。試行研修の結果、自己表現とチームビルディングを素早く行えることが確認でき、PBLの立ち上げに有効であることが分かった。また、実施の容易性も確認できたため、PBLに慣れていない教員でもスムーズに導入できることが分かった。当初、2022年度に実施予定していた出版については、研修試行と入れ替えたため、PBL全体運営のアセスメントツールを開発してから行うこととし、まずは研修実施データの蓄積を優先することにした。国内の学会および海外カンファレンスで成果を報告し、研修の有効性に対しポジティブな評価を得た。●成果の意義PBLの構造を整理し、まず基礎となるコミュニケーションを中心に自己理解・自己表現スキルを向上する研修を開発、試行できたことは本研究の方向性を固めるために有効であった。今年度の成果をベースに、教員の自己表現に関するアセスメント開発に着手する予定である。
● Contents of research results When the purpose of the research is "Effective PBL education implementation, performance, access to teacher training development", the actual research is carried out. In the first year of 2022, PBL implemented the system of organization and coordination (for educators and students). The author of the play is the author of the play, and the author of the play is the author of the play. The specific conditions for the performance of the film and drama are as follows: the development of teaching materials and training, the implementation of pilot projects for enterprises and students, and the evaluation of results. The results of the trial study, their own performance, early action, PBL, and the establishment of the system. The ease of implementation is confirmed by PBL. In 2022, we will give priority to the development of the whole operation of PBL. The Chinese Academy of Social Sciences and the Overseas Chinese Academy of Social Sciences report on the achievements and achievements of the Chinese Academy of Social Sciences and the Chinese Academy of Social Sciences. The significance of PBL structure is to understand and improve the performance of PBL. This year's results will be determined as soon as possible and as soon as possible, we will begin to develop information related to teachers 'own performance.

项目成果

期刊论文数量(0)
专著数量(0)
科研奖励数量(0)
会议论文数量(0)
专利数量(0)
A Proposal of a New Team Building Method in IT PBL: A Trial of the SENTAI-Hero-Exercise
IT PBL团队建设新方法的提议:SENTAI-Hero-Exercise的尝试
  • DOI:
  • 发表时间:
    2023
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    Chikako Morimoto;Keisuke Minami
  • 通讯作者:
    Keisuke Minami
チームビルディングにおけるコミュニケーション再考
重新思考团队建设中的沟通
  • DOI:
  • 发表时间:
    2022
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    森本千佳子;南圭介
  • 通讯作者:
    南圭介
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森本 千佳子其他文献

Qualitative Analysis of Differences in Attitudes toward the Support Robots
对支持机器人态度差异的定性分析
  • DOI:
  • 发表时间:
    2019
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    増田 礼子;森本 千佳子;松尾谷 徹;津田 和彦;Chikako Morimoto
  • 通讯作者:
    Chikako Morimoto
A Study of Measurement for Development Efficiency in Large Scale Open Source Software Projects
大型开源软件项目开发效率测量研究
サーバントリーダーのための協調的チーム構築手法の提案~MEHモデルをベースにしたレゴシリアスプレイの適用~
仆人式领导者协同团队建设方法的提案~基于MEH模型的乐高Serious Play的应用~
  • DOI:
  • 发表时间:
    2019
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    増田 礼子;森本 千佳子;松尾谷 徹;津田 和彦;Chikako Morimoto;森本千佳子
  • 通讯作者:
    森本千佳子

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