生理学的指標に基づく企業のデザイン職／非デザイン職におけるデザイン態度の評価

本研究では、生理学的評価手法（脳血流計測）を用いて、企業のデザイン専門職／非デザイン職における「デザイン態度（デザイン従事者が持つ、問題の理解の仕方を再形成し、新たな選択肢を創出しようとする態度）」の評価を行うことを目的とするものである。研究実施計画に基づき、2022年度は以下の2点を遂行した。(1)デザイン専門職の思考特性、およびデザイン研究の方法論的課題を検討した論文を計5本発表した（研究成果参照）。(2)脳血流計測計を用いたデザイン態度を測定するために、被験者に与えるタスク（デザイン態度を発揮する日常の作業課題で、実験環境・条件に適合するもの）について、デザイン専門職／非デザイン職の活動への参与観察とそれに基づく研究プロジェクト会議における議論から検討を行った。

本研究では、生理学的評価手法（脳血流計測）を用いて、企業のデザイン専門職／非デザイン職における「デザイン態度（デザイン従事者が持つ、問題の理解の仕方を再形成し、新たな選択肢を創出しようとする態度）」の評価を行うことを目的とするものである。研究実施計画に基づき、2022年度は以下の2点を遂行した。(1)デザイン専門職の思考特性、およびデザイン研究の方法論的課題を検討した論文を計5本発表した（研究成果参照）。(2)脳血流計測計を用いたデザイン態度を測定するために、被験者に与えるタスク（デザイン態度を発揮する日常の作業課題で、実験環境・条件に適合するもの）について、デザイン専門職／非デザイン職の活動への参与観察とそれに基づく研究プロジェクト会議における議論から検討を行った。