基于Gender的组织行为与管理理论研究

批准号:
70071027
项目类别:
面上项目
资助金额:
13.0 万元
负责人:
梁巧转
依托单位:
学科分类:
G0106.管理心理与行为
结题年份:
2003
批准年份:
2000
项目状态:
已结题
项目参与者:
邱长溶、杨喜明、马建欣、胡哲华、黄向群
关键词:
国基评审专家1V1指导 中标率高出同行96.8%
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深度指导申报书撰写,确保创新可行
指导项目中标800+,快速提高中标率
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中文摘要
七十年代末,国际管理学产生了一个新的研究领域,即基于Gender的组织行为与管理理论研究,但我国有关研究较少见,国外的研究又有一些未解决的问题,如组织成员性别构成对组织行为和管理效率的影响、基于成本收益的组织中最优性别比例、两性管理模式及其理论贡献等问题。本研究试图回答上述问题,并对组织构成、组织行为和人力资源开发提供积极建议。
英文摘要
期刊论文列表
专著列表
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专利列表
DOI:--
发表时间:--
期刊:南开管理平轮
影响因子:--
作者:任红军;梁巧转
通讯作者:梁巧转
DOI:--
发表时间:--
期刊:软科学研究
影响因子:--
作者:赵晓东;梁巧转;刘德海
通讯作者:刘德海
DOI:--
发表时间:--
期刊:统计与决策
影响因子:--
作者:梁巧转;李海静
通讯作者:李海静
DOI:--
发表时间:--
期刊:妇女研究论丛
影响因子:--
作者:梁巧转;忻依娅;任红军
通讯作者:任红军
DOI:--
发表时间:--
期刊:经济管理
影响因子:--
作者:忻依娅;梁巧转
通讯作者:梁巧转
基于多样性的组织产出研究
- 批准号:70372054
- 项目类别:面上项目
- 资助金额:10.0万元
- 批准年份:2003
- 负责人:梁巧转
- 依托单位:
国内基金
海外基金
