课题基金基金详情
中国企业-工会耦合关系理论构建与管理策略研究
批准号：
--
项目类别：
资助金额：
210 万元
负责人：
胡恩华
依托单位：
南京航空航天大学
学科分类：
--
结题年份：
--
批准年份：
2020
项目状态：
未结题
项目参与者：
胡恩华
关键词：
工会耦合关系中国企业
国基评审专家1V1指导 中标率高出同行96.8%
结合最新热点，提供专业选题建议
深度指导申报书撰写，确保创新可行
指导项目中标800+，快速提高中标率
客服二维码
微信扫码咨询
人力资源管理实践与工会实践的耦合：形成机制及对组织效能的影响
  • 批准号：
    71772087
  • 项目类别：
    面上项目
  • 资助金额：
    51.0万元
  • 批准年份：
    2017
  • 负责人：
    胡恩华
  • 依托单位：
    南京航空航天大学
工会-企业关系模式对员工双组织承诺影响的实证研究
  • 批准号：
    71573123
  • 项目类别：
    面上项目
  • 资助金额：
    49.0万元
  • 批准年份：
    2015
  • 负责人：
    胡恩华
  • 依托单位：
    南京航空航天大学
社会转型背景下中国非国有企业员工的企业承诺与工会承诺关系的实证研究：双组织承诺的视角
  • 批准号：
    71173105
  • 项目类别：
    面上项目
  • 资助金额：
    42.0万元
  • 批准年份：
    2011
  • 负责人：
    胡恩华
  • 依托单位：
    南京航空航天大学
国内基金
海外基金