不稳定的工作和心理健康方面的性别差异-猫眼课题宝

不稳定的工作和心理健康方面的性别差异

批准号：

412546

负责人：

Minh Anita

金额：

$9.83万

依托单位：

University of British Columbia

依托单位国家：

加拿大

项目类别：

Fellowship Programs

财政年份：

2019

资助国家：

加拿大

项目状态：

已结题

起止时间：

2019-10-01 至 2022-10-01

来源：

https://webapps.cihr-irsc.gc.ca/decisions/p/project_details.html?applId=412546&lang=en

关键词：

Cross-National Decomposition Gender Health Inequalities Mental Health Mixed-Methods Precarious Work Social Determinants Vulnerable Populations Well-Being

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不稳定的工作是指工作安排，包括不利的条件，如低工资，低工作保障，恶劣的物理工作条件，低控制力，不确定的日程安排，以及很少的福利。研究表明，接触不稳定的工作会让我

英文摘要

Precarious work refers to working arrangements that include unfavourable conditions such as low wages, low job security, poor physical working conditions, low control, uncertain scheduling, and few benefits. Studies show that exposure to precarious work i

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