课题基金 / 基金详情

Sex-Based Disparities in the Hourly Earnings of Surgeons in the Fee-for-Service System in Ontario, Canada

Sex-Based Disparities in the Hourly Earnings of Surgeons in the Fee-for-Service System in Ontario, Canada
加拿大安大略省按服务收费系统外科医生每小时收入的性别差异
批准号：
422048
负责人：
Dossa Fahima
金额：
$0.18万
依托单位：
University of Toronto
依托单位国家：
加拿大
项目类别：
财政年份：
2020
资助国家：
加拿大
项目状态：
已结题
起止时间：
2020-02-01 至 2021-02-01
来源：
https://webapps.cihr-irsc.gc.ca/decisions/p/project_details.html?applId=422048&lang=en
关键词：
Ihspr Rising Star Award

项目摘要

项目成果

Dossa Fahima的其他基金

相关文献

中文摘要
翻译
背景：基于性别的收入差距在医学上有很好的记录，在外科手术中最为明显。在基于薪金的制度中，差异通常归因于工作时数的差异。一个提议的解决方案，以缩小收入差距，在medici
英文摘要
Background: Sex-based income disparities are well documented in medicine and most pronounced in surgery. In salary-based systems, disparities are commonly attributed to differences in hours worked. One proposed solution to close the earnings gap in medici
期刊论文(0)
专著(0)
科研奖励(0)
会议论文
What comes next? Uptake of cancer risk reduction strategies by women who receive inconclusive results from BRCA1 and BRCA2 testing
  • 批准号：
    397019
  • 项目类别：
    Fellowship Programs
  • 资助金额：
    $12.02万
  • 财政年份：
    2018
  • 负责人：
    Dossa Fahima
  • 依托单位：
    University of Toronto