Motives to mentor: Self-focused, protégé-focused, relationship-focused, organization-focused, and unfocused motives
Motives to mentor: Self-focused, protégé-focused, relationship-focused, organization-focused, and unfocused motives
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指导动机：以自我为中心、以被保护者为中心、以关系为中心、以组织为中心、以非为中心的动机
DOI：
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发表时间：
2014
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
M. Jong
中科院分区：
文献类型：
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作者：
S. Janssen;M. Vuuren;M. Jong
影响因子：
11.1
作者：
Eby, Lillian T.;Allen, Tammy D.;DuBois, David L.
通讯作者：
DuBois, David L.