How Innovative are UK Firms? Evidence from the Fourth UK Community Innovation Survey on Synergies between Technological and Organizational Innovations
How Innovative are UK Firms? Evidence from the Fourth UK Community Innovation Survey on Synergies between Technological and Organizational Innovations
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英国公司的创新能力如何？
DOI：
10.1111/j.1467-8551.2009.00629.x
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发表时间：
2010
影响因子：
5.6
通讯作者：
Battisti G
中科院分区：
文献类型：
--
作者：
Battisti G
本文利用第四次英国社区创新调查的数据，探讨了2004年16,383家英国公司的一系列创新活动（包括流程、产品、机械、营销、组织、管理和战略创新）的扩散。在一个简单的理论模型的基础上，我们发现每项创新的使用都与所有其他创新的使用相关。研究表明，创新的范围可以概括为两个多创新因素，这里标记为“组织”和“技术”，它们是互补的，但不是相互替代的。确定了三组公司，其中两组创新的使用强度低于平均水平（56.9%的样本）；中等但高于平均（23.7%）；而且远高于平均水平（19.4%）。研究发现，每个集群中的企业都有各自独特的特点。最后，研究表明，创新倾向于随着时间的推移而持续。
Using data from the Fourth UK Community Innovation Survey this paper explores the diffusion of a range of innovative activities (encompassing process, product, machinery, marketing, organization, management and strategic innovations) across 16,383 British companies in 2004. Building upon a simple theoretical model it is shown that the use of each innovation is correlated with the use of all other innovations. It is shown that the range of innovations can be summarized by two multi‐innovation factors, labelled here ‘organizational’ and ‘technological’, that are complements but not substitutes for each other. Three clusters of firms are identified where intensity of use of the two sets of innovations is below average (56.9% of the sample); intermediate but above average (23.7%); and highly above average (19.4%). Distinctive characteristics are found to be common to the companies in each cluster. Finally, it is shown that innovativeness tends to persist over time.
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