A Brief Measure of Organizational Wellness Climate: Initial Validation and Focus on Small Businesses and Substance Misuse.
A Brief Measure of Organizational Wellness Climate: Initial Validation and Focus on Small Businesses and Substance Misuse.
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组织健康氛围的简要衡量：初步验证并关注小型企业和药物滥用。
DOI：
10.1097/jom.0000000000001739
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发表时间：
2019
影响因子：
3.2
通讯作者：
Bennett,JoelB
中科院分区：
文献类型：
--
作者：
Reynolds,GShawn;Bennett,JoelB
目标：雇员少于100人的组织构成了美国的大部分企业。由于小企业缺乏可比的资源，他们可能会受益于一个简单的有效的工具，广泛评估积极的健康气候，特别是因为气候有助于员工wellbeing.Methods：使用一个种族和职业多样化的样本45个企业（n= 1512），目前的研究开发和测试一个简短的自我报告措施的组织健康climate.Results：验证性因素分析表明，9项措施具有良好的模型拟合（RMSEA= 0.06，CFI= 0.91），项目间的一致性为0.74，平均Rwg（j）为0.87。新的措施是显着正相关的身体健康和福祉，负相关的物质使用behavior.Conclusions：研究结果表明，9项措施具有良好的信度，结构和效标效度。实际使用的措施的影响进行了讨论。
Objective:Organizations with fewer than 100 employees comprise most businesses in the United States. Since small businesses lack comparable resources, they may benefit from a simple valid tool for broadly assessing positive wellness climate, especially because climate contributes to employee wellbeing.Methods:Using an ethnically and occupationally diverse sample of 45 businesses (n= 1512), the current study developed and tested a brief self-report measure of organizational wellness climate.Results:Confirmatory factor analysis shows that a 9-item measure has good model fit (RMSEA= 0.06, CFI= 0.91), inter-item consistency of 0.74, and mean Rwg (j) of 0.87. The new measure is significantly positively correlated with physical health and wellbeing, and negatively correlated with substance use behavior.Conclusions:Findings indicate that a 9-item measure has good reliability, construct, and criterion validity. Implications for practical use of the measure are discussed.
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--
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通讯作者：
Wayne E.K. Lehman;D. Dwayne Simpson