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社会的排除・包摂をめぐるEUの取り組みへの評価：女性の就労支援に着目して

对欧盟有关社会排斥和包容的举措的评估：关注妇女就业支持

基本信息

批准号：
21K01353
负责人：
細井優子
金额：
$ 1.75万
依托单位：
Takushoku University
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
财政年份：
2021
资助国家：
日本
起止时间：
2021-04-01 至 2026-03-31
项目状态：
未结题

项目摘要

EUは社会排除という問題への取り組みとして、従来の給付金の支給（ウェルフェア）から職業訓練を通じた就労促進による社会への包摂（ワークフェア）へ転換を進めている。その中でも、本研究は特に就労率を上げることによって女性の社会的包摂をはかろうとするEUの政策に注目している。その理由は、ケア労働の分担などジェンダー平等が不完全なまま、労働市場における女性の役割を拡大させることは女性の負担を増やし、疲弊させるリスクを内包するからだ。初年度である2021年度は、EUが近年ジェンダー平等の促進が平和、安全保障、経済的繁栄および持続可能な発展の鍵を握るとしてＥＵ政治の優先課題に位置付けていること、EU加盟国をジェンダー平等の達成度別に「高」「中」「低」に分類して「高」に分類される北欧などの加盟国では福祉制度としては国家の役割が大きい社会民主主義レジームであることに加えて、政策決定の場である国政においてもジェンダー・クオータにより女性参加が進んでいることを明らかにした。2022年度は、EUとEU加盟国のワークライフ・バランス政策を調査し、女性をめぐるケア労働と就業の状況により加盟国の類型化を試みた。その結果、女性就業率と出生率が高いのは北欧など「総ケア提供者モデル＋ケアの公共化」、低いのは南欧など「男性稼ぎ主モデル＋ケアの家族化」であり、その中間が独仏など「ケア提供者対等モデル＋ケア家族化」と、概ね仮説通りであった。しかし、女性の出産・育児と就労を両立しワークライフ・バランスを充実させるためには、オランダのように同一労働同一賃金の原則をいかに現実の制度として取り入れているかが重要であることが明らかとなった。これは、仮説の段階ではあまり考慮されていなかった点である。

EU's Social Exclusion Issues Vocational training is a good way to promote the social development of society.その中でも、The purpose of this study is to focus on the policy and policies of the European Union and the inclusion of women in society.そのREASONは, ケア労働のsharingなどジェンダーEQUALITY INCOMPLETE なまま, 労働Marketにおける女The burden of sex is the burden of women, and the burden of sex is the burden of sex. The first year of the year 2021, the EU in recent years, the promotion of equality, the promotion of peace, security, and the development of the economy. "High", "Medium", "Low" for key political priority issues, position payment, equality among EU member countries, and equality.にClassificationして『High』にClassificationされるNordicなどのfranchised countryではwelfare systemとしては国の丮大きいsocial democracyレジームであることに加えて、Policy decision-making field である国产においてもジェンダー・クオータによりwomen participate in が enter んでいることを明らかにした. Survey on policies and policies of EU, EU and EU member countries in 2022し、Female をめぐるケア労働とemployment status and によりjoin the country's typing をtrialみた.その results, female employment rate and birth rate がいのはNordic など「総ケアprovider モデル＋ケアのpublicization」, low いのはSouthern European など「 Male cropぎMain モデル＋ケアのfamily"であり、その中が多仏など「ケアThe provider is "モデル＋ケアfamily"", and the summary is "ね仮通りであった".しかし、Female birth and nurturingフ・バランスを成実させるためには、オランダのようThe principle of the same lease of money is the same as the system of the same lease of money.これは、仮说の级ではあまりConsiderationされていなかった点である.

项目成果

期刊论文数量（1）

专著数量（0）

科研奖励数量（0）

会议论文数量（0）

专利数量（0）

EUのデモクラシーと市民社会の将来―「欧州の将来に関する会議」の意義―

欧盟民主和公民社会的未来：“欧洲未来会议”的意义

DOI：
发表时间：
2023
期刊：
日本EU学会年報
影响因子：
0
作者：
青木健太;奥迫元;Kayo TAKUMA;青木健太;青木健太;稲垣文昭;Kayo Takuma;縣　　公一郎;詫摩佳代;玉井雅隆;アジア経済研究所;Koichiro Agata;Noboru Miyawaki et al;詫摩佳代;三船恵美;アジア経済研究所;都留康子;縣　　公一郎;細井優子
通讯作者：
細井優子