公務災害補償制度と民間労災補償制度との制度間比較研究
公共事故赔偿制度与私营工人赔偿制度的比较研究
基本信息
- 批准号:20K22052
- 负责人:
- 金额:$ 1.75万
- 依托单位:
- 依托单位国家:日本
- 项目类别:Grant-in-Aid for Research Activity Start-up
- 财政年份:2020
- 资助国家:日本
- 起止时间:2020-09-11 至 2024-03-31
- 项目状态:已结题
- 来源:
- 关键词:
项目摘要
本年度は、①災害補償制度が官民間でどのような異同をもって構築されているか、②そのような制度配置となった要因は何か、③官民間での制度の違いは「不均衡」と評価されるものでないか、④問題があるのであればこれを解消できる方法は何かについて検討を行い、博士論文としてまとめた(特にその第3章)。その概要は次のとおりである。・災害補償制度は、公務部門と民間部門でほぼ完全に別々に構築されており、官民間だけでなく、国と地方との間においても、基本原理上の大きな違いがみられる。特に、地方においては適用関係が複雑となり、理解が難しい状況が生み出されている。他方、別々に制度が構築されながらも、実体基準では、官民(さらに国・地方において)極めて近接した内容を持っている。給付水準の一部において「公務の特殊性」などが考慮される面はあるが、その上で比例的な取扱いの違いが実現しており、制度間の均衡が確保されているものと評価できる。・近接化をもたらす要因としては、a「官民均衡」「官公均衡」という指導原理が強く意識されている、b法の目的が官民で共有されている、c最終的な司法審査を担当する裁判所において災害補償制度を官民で区別する発想が見られない、d労災補償制度におけるいわゆる併存主義のもと、官民の共通基盤としての損害賠償原理が両制度の均衡を調整する機能を有している等を指摘できる。・しかしながら、手続面において官民間で大きな違いが存在しており、手続の違いが「不均衡」と評価しうる状況を生み出している。この問題性は地方の非正規公務員において顕著である。手続面で官民に違いが生じる要因は明確ではなく、それゆえ災害補償分野における労働関係法規の公務員への適用除外(官民の制度の関係性の当否)を評価する上では、手続上の取扱いの違いを十分に考慮する必要がある。その結果、立法論として、手続の改善の必要性が強く示唆される。
This year, there are three aspects: (1) the construction of disaster compensation system,(2) the main reasons for the allocation of disaster compensation system,(3) the violation of disaster compensation system,(4) the method of disaster compensation, and (5) the doctoral thesis (Chapter 3).その概要は次のとおりである。·The disaster compensation system is completely different from that of the public sector, the civil sector, the state and the local, and the basic principle. Special, local and applicable relations, understanding and difficult situations arise. Other parties, different systems, different standards, officials and people (both national and local), close to each other Part of the payment level is "the particularity of official duties", which takes into account the fact that the ratio between the two sides is higher than that between the two sides, and the balance between the two systems ensures that the two sides are equal. The principle of "balance between government and people" is to strengthen consciousness, b the purpose of law is to share government and people, c the ultimate judicial review is to assume responsibility, d the disaster compensation system is to distinguish government and people, d the disaster compensation system is to coexist with doctrine, The common foundation of government and people, the principle of compensation for damages, the balance of the system, the adjustment of functions, etc. There is no balance in the evaluation of the situation. This is a problem for local non-regular civil servants. The main reasons for the occurrence of violations between the government and the people are clear, except for the application of laws and regulations on the relationship between the government and the people (whether or not the relationship between the government and the people is appropriate). The results of the legislation, the necessity of improving the law and the law are strongly expressed.
项目成果
期刊论文数量(11)
专著数量(0)
科研奖励数量(0)
会议论文数量(0)
专利数量(0)
「勤労者」保護法制の官民比較研究(研究紹介)
“工人”保护立法的公私比较研究(研究简介)
- DOI:
- 发表时间:2021
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:西村友海;弘中章;山口真由;音無知展;松本 奈津希;沼本祐太;西村友海;弘中章
- 通讯作者:弘中章
「『公務員労働法』の研究-労働時間・休暇,災害補償,失業補償における一般労働法と公務員法の比較を中心として
“《公务员劳动法》研究”——重点比较一般劳动法和公务员法在工作时间、休假、事故赔偿和失业赔偿方面的规定。
- DOI:
- 发表时间:2023
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:Ayako Fujieda;Kazuyoshi Nishijima;Hirohide Kobayashi;久保田隆;木村理;宮田賢人;中島啓;大泉陽輔;村橋勲;村津蘭;中島啓;宮田賢人;中川朋美;久保田隆;山口真由;木村理;村津蘭;松本 奈津希;中島啓;宮田賢人;山口真由;弘中章
- 通讯作者:弘中章
過労死認定基準に見られる労働法と公務員法との影響関係 -令和3年過労死認定基準改正に着目して-
过劳死认定标准中劳动法与公务员法的关系 - 重点关注2021年过劳死认定标准的修订 -
- DOI:
- 发表时间:2022
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:Alvarez Ortega;Miguel;弘中章
- 通讯作者:弘中章
公共部門における「委託型就業者」に関する一考察
公共部门“合同工”研究
- DOI:
- 发表时间:2021
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:藤田 瑞穂;川瀬 慈;村津 蘭(編);松本奈津希;西村友海;村橋 勲;音無知展;弘中章
- 通讯作者:弘中章
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弘中 章其他文献
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雇用流動化社会を見据えた雇用保険制度と公務員退職手当制度の再編可能性
考虑到就业流动性增强的社会,有可能重组就业保险制度和公务员退休金制度
- 批准号:
24K16260 - 财政年份:2024
- 资助金额:
$ 1.75万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Early-Career Scientists














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