Development of a model for workplace and community collaboration that empowers people with young onset dementia through continued employment.
Development of a model for workplace and community collaboration that empowers people with young onset dementia through continued employment.
开发工作场所和社区合作模型，通过持续就业为年轻痴呆症患者提供帮助。
批准号：
19K11191
负责人：
Omote Shizuko
金额：
$2.75万
依托单位：
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
财政年份：
2019
资助国家：
日本
项目状态：
已结题
起止时间：
2019-04-01 至 2023-03-31
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Satomi Ikeuchi, Shizuko Omote Koji Tanaka, Rie Okamoto, Yuko Morikawa, Osamu Iritani
池内里美、表静子、田中浩二、冈本理惠、森川优子、入谷修
池内里美、表静子、田中浩二、冈本理惠、森川优子、入谷修
DOI：
--
发表时间：
2019
期刊：
影响因子：
--
作者：
[瀬戸僚馬, 小野孝二, The Experiences of People with Early Onset Dementia at Work]
通讯作者：
The Experiences of People with Early Onset Dementia at Work
Investigation into the factors relating to the intention of workplaces to retain employees diagnosed with Young Onset Dementia
工作场所留用被诊断患有早发性痴呆症的员工的意愿相关因素的调查
工作场所留用被诊断患有早发性痴呆症的员工的意愿相关因素的调查
DOI：
--
发表时间：
2020
期刊：
Journal of Wellness and Health Care
影响因子：
--
作者：
[Omote Shizuko, Ikeuchi Satomi, Ishiwata Tomoko, Okamoto Rie, Takahashi Yutaro Koyama Yoshiko]
通讯作者：
Takahashi Yutaro Koyama Yoshiko
Experience with support in workplaces with early onset dementia employees: Advantages of being open about dementia
在有早发性痴呆症员工的工作场所提供支持的经验：对痴呆症持开放态度的优点
在有早发性痴呆症员工的工作场所提供支持的经验：对痴呆症持开放态度的优点
DOI：
--
发表时间：
2019
期刊：
影响因子：
--
作者：
[Shizuko Omote, Satomi Ikeuchi, Rie Okamoto, Yuko Morikawa, Takami Okuno, Yutaro Talkahashi, Yoshiko Koyama]
通讯作者：
Yoshiko Koyama
若年性認知症者の一般就労継続支援における連携の実態―若年性認知症支援コーディネーターの連携―
早发性痴呆症患者一般就业支援合作的实际状况 - 早发性痴呆症支援协调员之间的合作 -
早发性痴呆症患者一般就业支援合作的实际状况 - 早发性痴呆症支援协调员之间的合作 -
DOI：
--
发表时间：
2022
期刊：
影响因子：
--
作者：
[濱田珠里, 表志津子 , 池内里美, 高橋裕太朗, 岡本理恵]
通讯作者：
岡本理恵
若年性認知症支援コーディネーターが行う就労継続支援における連携の意図
青年发病痴呆症支持协调员提供持续就业支持的合作意向
青年发病痴呆症支持协调员提供持续就业支持的合作意向
DOI：
--
发表时间：
2022
期刊：
影响因子：
--
作者：
[表志津子, 池内里美, 濱田珠里, 入谷敦, 岡本理絵, 高橋裕太朗, 小山善子]
通讯作者：
小山善子
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