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女性マジョリティー職種に於ける男女賃金・昇任差の推定、及び補償賃金差仮説の検証

女性マジョリティー職種に於ける男女賃金・昇任差の推定、及び補償賃金差仮説の検証
女性占多数的职业中性别工资和晋升差异的估计以及薪酬差异假设的验证
批准号：
24K04928
负责人：
高橋 新吾
金额：
$3.08万
依托单位：
University of Hyogo
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
财政年份：
2024
资助国家：
日本
项目状态：
未结题
起止时间：
2024-04-01 至 2029-03-31
来源：
https://kaken.nii.ac.jp/en/grant/KAKENHI-PROJECT-24K04928/
关键词：

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