阐明人才管理实践影响企业绩效的机制-猫眼课题宝

阐明人才管理实践影响企业绩效的机制

批准号：

24K16434

负责人：

柿沼英樹

金额：

$3.0万

依托单位：

University of Marketing and Distribution Sciences

依托单位国家：

日本

项目类别：

Grant-in-Aid for Early-Career Scientists

财政年份：

2024

资助国家：

日本

项目状态：

未结题

起止时间：

2024-04-01 至 2027-03-31

来源：

https://kaken.nii.ac.jp/en/grant/KAKENHI-PROJECT-24K16434/

关键词：

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会议论文

Theoretical and Empirical Analysis on Talent Management Practices in Japanese Firms

批准号：

20K13607
项目类别：

Grant-in-Aid for Early-Career Scientists
资助金额：

$2.66万
财政年份：

2020
负责人：

柿沼英樹
依托单位：

University of Marketing and Distribution Sciences