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Why do firms repeat the same failures?: Dynamics of organizational learning from failures

Why do firms repeat the same failures?: Dynamics of organizational learning from failures
为什么企业会重复同样的失败？：组织从失败中学习的动力
批准号：
17K13783
负责人：
MIN Jungwon
金额：
$2.58万
依托单位：
Sophia University
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
财政年份：
2017
资助国家：
日本
项目状态：
已结题
起止时间：
2017-04-01 至 2022-03-31
来源：
https://kaken.nii.ac.jp/en/grant/KAKENHI-PROJECT-17K13783/
关键词：
組織学習事故組織危機失敗からの学習組織事故危機世界原子力発電所経営学

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The role differentiation problem in reassembled innovation teams.
重组创新团队的角色分化问题。
DOI： --
发表时间： 2018
期刊：
影响因子： --
作者： [Mitsuhashi, Hitoshi & Jungwon Min]
通讯作者： Hitoshi & Jungwon Min
Open versus closed alliance networks as a precaution for organizational disruptions
开放与封闭的联盟网络作为组织破坏的预防措施
DOI： --
发表时间： 2018
期刊：
影响因子： --
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通讯作者： J.
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DOI： --
发表时间：
期刊：
影响因子： --
作者： []
通讯作者：
Hongik University(韓国)
弘益大学（韩国）
DOI： --
发表时间：
期刊：
影响因子： --
作者： []
通讯作者：
共 13 条
    国内基金
    海外基金
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      --
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    • 资助金额：
      --
    • 批准年份：
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    • 依托单位：
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