A Practical Study on Career Stress and Work-Family Balance in Nurses
护士职业压力与工作家庭平衡的实践研究
基本信息
- 批准号:20730262
- 负责人:
- 金额:$ 2.33万
- 依托单位:
- 依托单位国家:日本
- 项目类别:Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
- 财政年份:2008
- 资助国家:日本
- 起止时间:2008 至 2009
- 项目状态:已结题
- 来源:
- 关键词:
项目摘要
This study focuses on the work-family conflict (WFC) concept as one of the indicators of work-family balance and clarifies the career stress which can lead to WFC. In this study, it was clarified that the respondents of nurses from university hospitals had difficulty in balancing work and family due to various stressors. In general, work-family balance has a significantly positive influence on health conditions and a significantly negative influence on work stress. Hence, more attention needs to be paid to nursing staff members, in particular to nurses of the administrative class, who play important roles in university hospitals. Hence, organizational intervention (organizational development) to nurses is highly effective for supporting the career development of nurses and organizational vitalization of university hospitals.
本研究将工作家庭冲突(WFC)概念作为工作家庭平衡的一个指标,并阐明职业压力对工作家庭冲突的影响。在本研究中,澄清了大学医院护士的应答者由于各种压力源而难以平衡工作和家庭。总体而言,工作家庭平衡对健康状况有显著的正向影响,对工作压力有显著的负向影响。因此,需要更多地关注护理人员,特别是管理类护士,他们在大学医院中扮演着重要的角色。因此,对护士进行组织干预(组织发展)对于支持护士职业发展和大学医院组织活力是非常有效的。
项目成果
期刊论文数量(0)
专著数量(0)
科研奖励数量(0)
会议论文数量(0)
专利数量(0)
Development of a Japanese Version of the Cambridge Depersonalization Scale and Application to Japanese University Students, Authors
剑桥人格解体量表日文版的开发及其在日本大学生中的应用,作者
- DOI:
- 发表时间:2008
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:Sugiura M;Hirosawa M;Nisi Y;Yamada Y;Mizuno M;Tanaka S
- 通讯作者:Tanaka S
Human Ergological Approach to Career Transition of Professional Athletes in Japan
日本职业运动员职业转型的人体工学方法
- DOI:
- 发表时间:2009
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:Motoki MIZUNO;Masayuki YAMADA;Mami INOUE;Yasuyuki YAMADA
- 通讯作者:Yasuyuki YAMADA
大学生競技者に生起するネガティブ・スピルオーバーと抑うつの関連性
大学生运动员负面溢出与抑郁的关系
- DOI:
- 发表时间:2009
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:山田泰行;岡康大;川田裕次郎;水野基樹;広沢正孝
- 通讯作者:広沢正孝
Relationship between Depersonalization Symptoms and Eating Disorder among Japanese Nurses, Authors
日本护士人格解体症状与饮食失调之间的关系,作者
- DOI:
- 发表时间:2008
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:Miyuki SUGIURA;Masataka HOROSAWA;Yasuyuki YAMADA;Yasunobu NISHI;Sumio TANAKA;Yujiro KAWATA;Motoki MIZUNO
- 通讯作者:Motoki MIZUNO
産業・組織心理学ハンドブック(産業・組織心理学会編, 作業「医療・看護労働」、および「医療・看護労働人間工学ロードマップおける労働形態の未来予想」, 第III部)
工业和组织心理学手册(工业和组织心理学会编辑,作品《医疗和护理工作》和《预测医疗和护理工作人体工学路线图中工作形式的未来》,第三部分)
- DOI:
- 发表时间:2009
- 期刊:
- 影响因子:0
- 作者:
- 通讯作者:
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Management Study on Revitalization of Nursing Organizations Applying AI Technologies
应用人工智能技术的护理机构振兴管理研究
- 批准号:
17H02566 - 财政年份:2017
- 资助金额:
$ 2.33万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Scientific Research (B)
practical study on team building for nursing organization in japan
日本护理机构团队建设的实践研究
- 批准号:
23530447 - 财政年份:2011
- 资助金额:
$ 2.33万 - 项目类别:
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)