The Impact of Skill Mismatch on Earnings and Job Satisfaction in the Japanese Labor Market

日本劳动力市场技能不匹配对收入和工作满意度的影响

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The Impacts of Tutor-Student Communication on Initial Careers : Comparison of Top-ranked Universities with Less Selective Universities in Japan
师生沟通对初次职业生涯的影响:日本排名靠前的大学与选择性较低的大学的比较
  • DOI:
    10.14943/j.highedu.24.51
  • 发表时间:
    2017
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    髙橋昭彦;田中義久;稲垣悦子;児島明;大谷忠,入江隆,中西康雅,荒木祐二,安藤明伸,谷田親彦,上野耕史;小山晶子;岡田泰孝;安藤明伸,阿部智,砂金善弘,横田俊行;平尾智隆・梅崎修・田澤実
  • 通讯作者:
    平尾智隆・梅崎修・田澤実
大学生のアルバイト経験と就職活動の結果
大学生兼职工作经历及求职结果
  • DOI:
  • 发表时间:
    2016
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    梅崎修・田澤実・小林徹;鶴田清司;磯山恭子;桑原敏典・工藤文三・棚橋健治・谷田部玲生・小山茂喜・吉村功太郎・鴛原進・永田忠道・橋本康弘・中原朋生・渡部竜也・釜本健司;岡嶋裕子・柿澤寿信・妹尾渉・平尾智隆・松繁寿和;池田賢市;藤本登;小林重人・吉田昌幸;鶴田清司;唐木清志;湯川志保・松繁寿和・妹尾渉;吉村功太郎・桑原敏典・・工藤文三・棚橋健治・谷田部玲生・小山茂喜・鴛原進・永田忠道・橋本康弘・中原朋生・渡部竜也・釜本健司;園山大祐;藤本登;茨木智志;鶴田清司;唐木清志;柿澤寿信・岡嶋裕子;丸山英樹;鶴田清司;磯山恭子;藤本登;矢部直人,橋本暁子;桑原敏典・井上奈穂・渡部竜也;桐谷正信;梅崎修・平尾智隆・田澤実
  • 通讯作者:
    梅崎修・平尾智隆・田澤実
スキル・ミスマッチが賃金に与える影響
技能不匹配对工资的影响
  • DOI:
  • 发表时间:
    2020
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    村上正行;安部有紀子;中美緒;杉山清寛;宇野勝博;田澤実,梅崎修;岡嶋裕子;家島明彦;Tien Manh Vu;平尾智隆
  • 通讯作者:
    平尾智隆
個人のワーク・ライフ・バランス満足度の統計分析―企業内人事マイクロデータを用いて
个人工作与生活平衡满意度的统计分析——利用内部人员微观数据
  • DOI:
  • 发表时间:
    2017
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    平尾智隆;平尾智隆;平尾智隆・梅崎修・田澤実;井川静恵・平尾智隆;平尾智隆;平尾智隆・梅崎修・田澤実;井川静恵
  • 通讯作者:
    井川静恵
自然実験によるキャリア教育の効果測定―キャリア教育が大学生のキャリア意識に与える影響
通过自然实验衡量职业教育的效果:职业教育对大学生职业意识的影响
  • DOI:
  • 发表时间:
    2019
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    YUKAWA Yayoi;SAKANASHI Jun;MURASAWA Masataka;平尾智隆;若林真美・榊原久孝・入山茂美・古藪真紀子・内海悠二・家島明彦・浅野みどり;平尾智隆
  • 通讯作者:
    平尾智隆
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Hirao Tomotaka其他文献

キャリア初期の上司および上司行動とその後の職務関連意識とキャリア意識
职业生涯初期的主管和主管行为以及随后的工作相关意识和职业意识
  • DOI:
  • 发表时间:
    2022
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    Hirao Tomotaka;Igawa Shizue;Okajima Yuko;岡嶋裕子;岡嶋裕子
  • 通讯作者:
    岡嶋裕子
Determinants of Satisfaction with Work-Life Balance: A Case Study of a Medium-Sized Japanese Company
工作与生活平衡满意度的决定因素:一家中型日本公司的案例研究
  • DOI:
    10.31235/osf.io/qgd6y
  • 发表时间:
    2023
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    Hirao Tomotaka;Igawa Shizue;Okajima Yuko
  • 通讯作者:
    Okajima Yuko
女性のキャリア意識における初職での職場環境の影響分析 ~心理的安全性に着目して
第一份工作职场环境对女性职业意识的影响分析——聚焦心理安全
  • DOI:
  • 发表时间:
    2023
  • 期刊:
  • 影响因子:
    0
  • 作者:
    Hirao Tomotaka;Igawa Shizue;Okajima Yuko;岡嶋裕子
  • 通讯作者:
    岡嶋裕子

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開発途上国における職業訓練と若年失業:スキル・ミスマッチと若者のキャリア
发展中国家的职业培训和青年失业:技能不匹配和青年职业
  • 批准号:
    23K22124
  • 财政年份:
    2024
  • 资助金额:
    $ 2万
  • 项目类别:
    Grant-in-Aid for Scientific Research (B)
スキル・ミスマッチの決定要因に関する実証研究
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  • 批准号:
    24K05046
  • 财政年份:
    2024
  • 资助金额:
    $ 2万
  • 项目类别:
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スキル・ミスマッチと国際貿易に関する研究
技能错配与国际贸易研究
  • 批准号:
    22K13405
  • 财政年份:
    2022
  • 资助金额:
    $ 2万
  • 项目类别:
    Grant-in-Aid for Early-Career Scientists
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