Research on the factors that enable female nurses to lead active working lives
Research on the factors that enable female nurses to lead active working lives
女护士积极工作生活的影响因素研究
批准号：
17K12203
负责人：
Okada Nagisa
金额：
$2.91万
依托单位国家：
日本
项目类别：
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
财政年份：
2017
资助国家：
日本
项目状态：
已结题
起止时间：
2017-04-01 至 2022-03-31
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妻/母親役割を持つ女性看護師が活き活きと働くための要因に関する研究 ―ワーク・エンゲイジメントの実態とその影響要因―
扮演妻子/母亲角色的女护士工作积极性因素研究-工作投入的实际状况及其影响因素-
扮演妻子/母亲角色的女护士工作积极性因素研究-工作投入的实际状况及其影响因素-
DOI：
--
发表时间：
2017
期刊：
影响因子：
--
作者：
[岡田なぎさ, 八橋孝介, 小林敏生]
通讯作者：
小林敏生
Can multiple roles at work and home improve the mental health of female nurses?
工作和家庭的多重角色能否改善女护士的心理健康？
工作和家庭的多重角色能否改善女护士的心理健康？
DOI：
--
发表时间：
2019
期刊：
影响因子：
--
作者：
[Nagisa Okada, Kosuke Yabase, Toshio Kobayashi]
通讯作者：
Toshio Kobayashi
女性看護師の職業経験の質の実態と影響要因-仕事と家庭における多重役割の有無による比較-
女护士职业经历质量现状及影响因素——工作与家庭多重角色存在与否的比较——
女护士职业经历质量现状及影响因素——工作与家庭多重角色存在与否的比较——
DOI：
--
发表时间：
2020
期刊：
影响因子：
--
作者：
[岡田 なぎさ, 中田 光紀, 中野 正博, 酒井 久美子, 鷹居 樹八子, 児玉 裕美, 小林 敏生, 岡田なぎさ 八橋孝介 中田光紀 小林敏生]
通讯作者：
岡田なぎさ 八橋孝介 中田光紀 小林敏生
Do multiple personal roles promote working energetically in female nurses? A cross-sectional study of relevant factors promoting work engagement in female nurses
多重个人角色是否会促进女护士积极工作？
多重个人角色是否会促进女护士积极工作？
DOI：
10.1186/s12199-019-0810-z
发表时间：
2019
期刊：
Environmental Health and Preventive Medicine
影响因子：
4.7
作者：
[Okada Nagisa, Yabase Kosuke, Kobayashi Toshio, Okamura Hitoshi]
通讯作者：
Okamura Hitoshi
女性看護師の職業経験の質への影響要因-仕事と家庭における多重役割の有無による比較-
影响女护士职业体验质量的因素——工作和家庭中是否存在多重角色的比较——
影响女护士职业体验质量的因素——工作和家庭中是否存在多重角色的比较——
DOI：
--
发表时间：
2020
期刊：
影响因子：
--
作者：
[岡田なぎさ, 八橋孝介, 中田光紀, 小林敏生]
通讯作者：
小林敏生
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