財務諸表監査における監査チーム概念とチーム・パフォーマンス

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本年度は、予定していたアンケート調査を実施できたことが最大の成果である。アンケート調査は、わが国の大手監査法人に所属するパートナーを対象に、監査人のキャリア形成と監査品質について調査する目的で実施された。具体的には、パートナーがそのキャリアにおいて積む経験種類とそこからの学び（エキスパティーズ開発）について質問した。監査研究はこれまで、監査人が監査法人内で積む監査業務経験を主に研究の対象としてきたが、本研究では幅広い文献渉猟に基づき、監査人が監査法人内外で積む監査・非監査業務経験へと経験種類を拡張するフレームワークを構築して質問票を作成したことに意義がある。調査実施にあたっては、日本公認会計士協会の研究公募「公認会計士へのアクセス」を利用し、支援をいただいたおかげで高い回答率を確保することができた。また、アンケート調査実施までのプロセスにおいて、国内外の監査研究者および実務家の方から、調査内容に関してフィードバックを受けることができた。研究代表者は、2022年9月から在外研究の機会を頂戴しており、アンケート調査実施前の研究フレームワークおよび調査実施後の結果のそれぞれについて、滞在先大学の研究会で報告する機会を得た。この他、研究協力いただいた日本公認会計士協会および監査法人に対して、進捗に応じたアウトリーチ活動を実施した。本年度は、アンケート調査のうち、主に自由式質問についてコーディング等、必要な分析作業を実施した。コーディングしたデータを用いた定量的分析は現在も作業途中である。