The driving factors of diversity in cooperation: The role of relational mobility and self-conscious emotions

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研究1) 関係流動性が成功場面での情動反応(誇りと羞恥)に与える影響を生理指標を用いた検討：実験実施を目指し準備を進めた。具体的には、ホルモン解析に関しての薬品や一通りの手順など、ホルモン解析を実施する準びが整った。しかし、実験設定に関して幾つかの懸念が生じたため、まずは唾液の採取以外の手順について、プレ実験を行い、主観指標において実験状況の確定を行う。その後、ホルモン解析を含めた実験を実施する。来年度初旬にプレ実験、夏頃にホルモン解析を含めた実験を実施する予定である。研究2) 誇りと羞恥の情動反応が、協力行動の性質 (競争的協力 vs. 規範的協力) に与える影響の検討：日本人とアメリカ人を対象として、クラウドソーシングサイトを用いて質問紙調査を行った。その結果、先行研究で得られていた成功状況での誇り経験と羞恥経験の結果と同様の結果が他者より秀でた協力を行った場面においても示された。具体的には、他者より秀でた協力を行った時、アメリカ人の方が日本人よりも誇り感情が強く、一方で日本人の方がアメリカ人よりも羞恥感情が強かった。関係流動性などの社会環境に関する変数にとの関連についても先行研究と同様の結果が示された。一方で、競争的協力と規範的協力に関しては、尺度を用いて測定を行ったが、両変数の相関が高く、質的な弁別をするには至らなかった。しかし、競争的協力と関連するであろう競争的成功動機は誇り感情と関連しており、関係流動性と成功動機は日米の誇り感情の文化差を説明した。同様に、規範的協力と関連するであろう同調動機と羞恥感情と関連しており、関係流動性と同調動機は日米の羞恥感情の文化差を説明した。今後は、競争的協力と規範的協力を実験状況で行動指標として計測することを目指す。