员工职场行为基础理论及实证研究方法的发展：基于“心理需求满足”视角的研究
批准号：
71922011
项目类别：
优秀青年科学基金项目
资助金额：
130 万元
负责人：
严鸣
依托单位：
暨南大学
学科分类：
G02.工商管理
结题年份：
--
批准年份：
2019
项目状态：
未结题
项目参与者：
严鸣
关键词：
“心理需求满足”员工职场行为实证研究方法基础理论视角
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为了美好的生活而工作：虚拟化团队工作模式下员工工作家庭平衡的新思路
  • 批准号：
    72372056
  • 项目类别：
    面上项目
  • 资助金额：
    40万元
  • 批准年份：
    2023
  • 负责人：
    严鸣
  • 依托单位：
    暨南大学
员工在团队工作中主动性行为产生的互动机制：基于“趋利-避害框架”理论的研究
  • 批准号：
    71772076
  • 项目类别：
    面上项目
  • 资助金额：
    48.0万元
  • 批准年份：
    2017
  • 负责人：
    严鸣
  • 依托单位：
    暨南大学
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