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Jugendliche Erfahrungsräume und gewerkschaftliche Organisation. Jugendkulturelle Einflüsse auf eine gewerkschaftliche Jugendorganisation am Beispiel der IG Metall-Jugend vom Ende der 1960er bis zum Ende der 1980er Jahre.

Jugendliche Erfahrungsräume und gewerkschaftliche Organisation. Jugendkulturelle Einflüsse auf eine gewerkschaftliche Jugendorganisation am Beispiel der IG Metall-Jugend vom Ende der 1960er bis zum Ende der 1980er Jahre.
年轻人的经验空间和工会组织。
批准号:
71145295
负责人:
Professor Dr. Axel Schildt (†)
金额:
$0.0万
依托单位国家:
德国
项目类别:
Research Grants
财政年份:
2008
资助国家:
德国
项目状态:
已结题
起止时间:
2007-12-31 至 2010-12-31

项目摘要

项目成果

Professor Dr. Axel Schildt (†)的其他基金

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中文摘要
翻译
1990年至1980年期间,德国青年文化研究组织(德国青年文化研究组织)与德国青年文化研究组织(德国青年文化研究组织)、德国金属工业研究所(德国金属工业研究所)。Gewerkschaften stehen in iner konfliktreichen Dynamik zwischen b<s:1>社会科学机构与社会学家之间的联系,以及<s:1>政治学家与文化学家之间的联系。德国青年文化与德国青年文化的融合,德国青年文化与德国青年文化的融合,德国青年文化的融合。Neben der Leitungsebene werden lokale group and structuren untersucht。德国青年组织与德国青年文化组织合作,德国青年文化组织与德国青年文化组织合作,德国青年文化组织与德国青年文化组织合作,德国青年文化组织与德国青年文化组织合作,德国青年文化组织与德国青年文化组织合作,德国青年文化组织与德国青年文化组织合作,德国青年文化组织。《少年之风》——《少年之风》——《少年之风》Dieses Verhältnis ist bisher nicher untersucht worden, es ermöglicht aber wesentliche erkenkenntnisse, ber das jugendliche arbeitnehmermilu and den gesellschaftlichen Wertewandel。当代青年文化引领者,当代青年文化引领者,当代青年文化引领者,当代青年文化引领者,当代青年文化引领者。[20]《现代社会理论与实践》第1章。Jahrhunderts。在德国社会、政治和文化方面,德国的社会、政治和文化是最重要的。as Projekt ist in der bisherigen Förderzeit bereits weit fortgeschrten, die Materialrecherche and die bisher bewilligten Zeitraum abgeschlsen。[5]《康复学与康复学专著》及《康复学与康复学与康复学》。《学术专著》(Mit de Monographie)在《创新的文化》(Beitrag zum Zusammenhang von jugend文化)、《创新的文化》(Gewerkschaften)和《创新的文化》(weitrag zum Zusammenhang von jugend文化)、《创新的文化》(Gewerkschaften)和《创新的社会》(Sozialgeschichte der Arbeit)、《繁荣的社会》(nech Boom)等方面都有研究。
英文摘要
Das Projekt soll das Spannungsfeld von Jugendkultur und gewerkschaftlicher Organisierung für die 1970er und 1980er Jahre anhand der Jugendorganisation der größten Einzelgewerkschaft, der IG Metall, analysieren. Gewerkschaften stehen in einer konfliktreichen Dynamik zwischen bürokratischer Institution und sozialer Bewegung und waren besonders für politisierte linke Jugendkulturen in den 1970er und 1980er Jahren attraktiv. Anhand des Einflusses der Jugend in den gewerkschaftlichen Gremien und Gruppen kann nachvollzogen werden, ob und wie jugendkulturelle Elemente integriert oder ausgegrenzt wurden. Neben der Leitungsebene werden lokale Gruppen und Strukturen untersucht. Die Jugendorganisation der IG Metall war aufgrund ihrer hohen Mitgliederzahl und vielfältiger kultureller Praktiken eine bedeutsame Schnittstelle zwischen Jugendkulturen und gewerkschaftlicher Organisation, in der sich Auseinandersetzungen um jugendliche Stilpräferenzen und Wertvorstellungen widerspiegeln wie auch gewerkschaftliche Rekrutierungsmechanismen. Der Einfluss jugendlicher Wertenormen und -vorstellungen auf die gesellschaftliche Entwicklung wird so erfasst. Dieses Verhältnis ist bisher nicht untersucht worden, es ermöglicht aber wesentliche Erkenntnisse über das jugendliche Arbeitnehmermilieu und den gesellschaftlichen Wertewandel. Indem nicht jugendkulturelle Trendsetter, sondern Jugendliche in der Arbeitswelt im Zentrum stehen, wird eine Schieflage der historischen Jugendforschung behoben. Dieser Schritt ist Voraussetzung zur Konstituierung einer modernen Sozialgeschichte für das letzte Drittel des 20. Jahrhunderts. Mit dem Projekt wird der soziale Wandlungsprozess der Bundesrepublik berücksichtigt, in dem sozial-, politik- und kulturgeschichtliche Elemente zusammenkommen. Das Projekt ist in der bisherigen Förderzeit bereits weit fortgeschritten, die Materialrecherche wird im bisher bewilligten Zeitraum abgeschlossen. Für die Abfassung einer Monographie (Habilitation) und weitere wissenschaftliche Auswertungen wird jedoch ein weiteres Förderjahr benötigt. Mit der Monographie wird ein innovativer Beitrag zum Zusammenhang von Jugendkultur, Gewerkschaften und arbeitsweltlicher Milieubildung und damit einer erweiterten Sozialgeschichte der Arbeit ‚nach dem Boom„ entstehen.
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