Asymmetric information allocation to avoid disastrous outcomes
Asymmetric information allocation to avoid disastrous outcomes
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信息分配不对称以避免灾难性后果
DOI：
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发表时间：
2013
期刊：
影响因子：
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通讯作者：
森谷文利
中科院分区：
文献类型：
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作者：
筒井淳也・神林博史・長松奈美江・渡邊大輔・藤原翔・赤枝尚樹・有田伸・石黒格・石田光規・小林江里香・小林大祐・塩谷芳也・白波瀬佐和子・高松里江・多喜弘文・竹ノ下弘久・中澤渉・中田知生・永吉希久子・三輪哲;他;赤枝尚樹;森谷 文利;Fumitoshi Moriya and Takuro Yamashita;Fumitoshi Moriya;Moriya Fumitoshi;Fumitoshi Moriya;Fumitoshi Moriya;Fumitoshi Moriya;Fumitoshi Moriya;森谷文利
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实施协调的团队游戏
影响因子：
1.6
作者：
Anil Arya;Jonathan C. Glover;John S. Hughes
通讯作者：
John S. Hughes
DOI：
10.1257/0002828041464434
发表时间：
2004-05
期刊：
The American Economic Review
影响因子：
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作者：
Eyal Winter
通讯作者：
Eyal Winter
与众多代理商签订激励合同的独特实施方式
DOI：
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发表时间：
1988
期刊：
影响因子：
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作者：
C. Ma
通讯作者：
C. Ma
绩效评估中的自由裁量权和偏见
DOI：
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发表时间：
1993
期刊：
影响因子：
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作者：
Canice Prendergast;R. Topel
通讯作者：
R. Topel