認知機能に障害のある従業員におけるソーシャルサポートの研究：当事者の視点から

认知障碍员工的社会支持研究：从参与者的角度

• 批准号: 22K13577
• 负责人: 小松 智子
• 金额: $ 2.91万
• 依托单位: Kyushu University
• 依托单位国家: 日本
• 项目类别: Grant-in-Aid for Early-Career Scientists
• 财政年份: 2022
• 资助国家: 日本
• 起止时间: 2022-04-01 至 2025-03-31
• 项目状态: 未结题
• 来源: https://kaken.nii.ac.jp/en/grant/KAKENHI-PROJECT-22K13577/
• 关键词: 認知機能に障害のある従業員; ソーシャルサポート; 当事者の視点; 共生社会

認知機能に障害のある従業員の職場適応支援の課題解決に寄与する知見の提供、さらには共生社会の実現に貢献することを目指し、職場や職場外における重要な他者からのソーシャルサポートに着目して研究を行った。今年度は、インタビュー調査に向けた文献研究および予備調査の解析を行い、この結果を踏まえて、インタビュー調査を実施した。(1)ソーシャルサポートに関する文献を研究した。また、令和3年度に、本研究の予備調査として行った、認知機能に障害のある従業員を対象に実施したインタビュー調査の結果を基礎資料として検証し、論文を執筆した。(2)研究の進捗報告と情報共有を行うために、研究協力者とのリモートによる会議を令和4年9月および令和5年2月に実施した。（3)令和4年10月に、関連学会において、成果を発表した。予備調査の解析をもとに、認知機能に障害のある従業員13名を対象に、インタビュー調査を実施した。

Cognitive function に handicap of の あ る 従 industry member の workplace optimum 応 support の subject to solve に send and す る knowledge の provide, さ ら に は の symbiotic society be presently に contribution す る こ と を refers し, workplace や otc に お け る important な otherness か ら の ソ ー シ ャ ル サ ポ ー ト に with mesh し を line っ て research た. Our は, イ ン タ ビ ュ に ー investigation to け た literature research お よ び reserve survey line analytical を の い, こ の results を tread ま え て, イ ン タ ビ ュ ー survey を be applied し た. (1)ソ ソ シャ サポ サポ トに トに related to する literature を research on を た. ま た, order and 3 annual に, this research の reserve survey と し て line っ た, cognitive function に handicap of の あ る 従 industry member を like に seaborne be applied し た イ ン タ ビ ュ ー survey results を の data と し て 検 し, paper を penned し た. (2) the research report 捗 in の と intelligence in を rows う た め に, study together と の リ モ ー ト に よ を る meeting to September and 4 お よ び make and 5 years in February に be applied し た. (3) In October of the 4th year of the Reiwa era, に, related society にお にお て て, achievements を release list た た. Reserve survey の parsing を も と に, cognitive function に handicap of の あ る 従 industry member 13 を に, seaborne イ ン タ ビ ュ ー survey を be applied し た.