课题基金 / 基金详情

Research of human resource development of women in the financial industry

Research of human resource development of women in the financial industry
金融业女性人力资源开发研究
批准号:
24510368
负责人:
KOMAGAWA Tomoko
金额:
$2.41万
依托单位:
依托单位国家:
日本
项目类别:
Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
财政年份:
2012
资助国家:
日本
项目状态:
已结题
起止时间:
2012-04-01 至 2015-03-31
关键词:

项目摘要

项目成果

KOMAGAWA Tomoko的其他基金

相似基金

相关文献

中文摘要
翻译
点击翻译按钮获取中文摘要
英文摘要
期刊论文(0)
专著(0)
科研奖励(0)
会议论文
男女差別は解消されたのか――日本の再生は女性の力にかかっている
性别歧视消除了吗?日本的复兴取决于女性的力量
DOI: --
发表时间: 2012
期刊: かがり火
影响因子: --
作者: [黄 蘊, 伏木香織, 櫻田涼子, 松嶋宣広, 長坂康代, 福浦一男, 日下 渉, 駒川智子, 駒川智子, 駒川智子, 駒川智子, 駒川智子]
通讯作者: 駒川智子
DOI: 10.14943/b.edu.121.17
发表时间: 2014
期刊: 北海道大学大学院教育学研究院紀要
影响因子: --
作者: [黄 蘊, 伏木香織, 櫻田涼子, 松嶋宣広, 長坂康代, 福浦一男, 日下 渉, 駒川智子]
通讯作者: 駒川智子
分析対象としての女性事務労働者とキャリア――ホワイトカラー研究と女性労働研究の整理から
女性文职人员及其职业作为分析对象:白领研究和女性劳动研究概述
DOI: --
发表时间: 2013
期刊: 北海道大学大学院教育学研究院紀要
影响因子: --
作者: [黄 蘊, 伏木香織, 櫻田涼子, 松嶋宣広, 長坂康代, 福浦一男, 日下 渉, 駒川智子, 駒川智子, 駒川智子]
通讯作者: 駒川智子
性別職務分離とキャリア形成における男女差――戦後から現代の銀行事務職を対象に
性别工作隔离与职业发展中的性别差异:从战后到现代银行文员
DOI: --
发表时间: 2014
期刊: 日本労働研究雑誌
影响因子: --
作者: [黄 蘊, 伏木香織, 櫻田涼子, 松嶋宣広, 長坂康代, 福浦一男, 日下 渉, 駒川智子, 駒川智子]
通讯作者: 駒川智子
6
    Reseach of human resorces development and personnel management by focus on the numerical targets for female managers
    • 批准号:
      17K02066
    • 项目类别:
      Grant-in-Aid for Scientific Research (C)
    • 资助金额:
      $2.16万
    • 财政年份:
      2017
    • 负责人:
      KOMAGAWA Tomoko
    • 依托单位:
    Research of gendered divisions of career in clerks
    • 批准号:
      20710197
    • 项目类别:
      Grant-in-Aid for Young Scientists (B)
    • 资助金额:
      $1.75万
    • 财政年份:
      2008
    • 负责人:
      KOMAGAWA Tomoko
    • 依托单位:
    海外基金